Միացեք մեզ

Արվեստ

Նկարչի կարգավիճակը. Բարելավել արվեստագետների և մշակույթի աշխատողների աշխատանքային պայմանները 

ԿԻՍՎԵԼ

Հրատարակված է

on

Մենք օգտագործում ենք ձեր գրանցումը `բովանդակություն տրամադրելու համար, որին դուք համաձայնվել եք և ձեր մասին մեր պատկերացումն ավելի լավացնելու համար: Դուք ցանկացած պահի կարող եք ապաբաժանորդագրվել:

Եվրախորհրդարանի պատգամավորներն ընդունել են մշակութային և ստեղծագործ աշխատողների կենսապայմանների բարելավման համար ԵՄ շրջանակի առաջարկը, EMPL.

Օրենսդրական նախաձեռնության նախագծում, որն ընդունվել է ձայների 43 կողմ և երեք ձեռնպահ հարաբերակցությամբ, Եվրախորհրդարանի պատգամավորները կարևորում են մի շարք եվրոպական երկրներում մշակութային և ստեղծագործական ոլորտների արվեստագետների և այլ մասնագետների աշխատանքային անկայուն պայմանները և անորոշ իրավական կարգավիճակը և պահանջում են օրենսդրական գործիքներ՝ անդրադառնալ խնդրին.

Եվրախորհրդարանի պատգամավորներն ասում են, որ CCS-ի մասնագետների աշխատանքը հաճախ բնութագրվում է բարձր միջսահմանային շարժունակությամբ, մինչդեռ միևնույն ժամանակ չկա նրանց սոցիալական ապահովության իրավունքների հեշտ տեղափոխելիություն: Նրանք նաև շեշտում են, որ ազգային սոցիալական համակարգերի, արվեստագետների ազգային սահմանումների և սահմանումների միջև առկա բացերը: այլ կանոններ ստեղծում են անարդար պայմաններ:

Օրենսդրական նախաձեռնությունը

Զեկույցը կոչ է անում ստեղծել ԵՄ իրավական դաշտ՝ բարելավելու սոցիալական և մասնագիտական ​​պայմանները CCS-ում: Այս շրջանակը կներառի.

- CCS-ի մասնագետների արժանապատիվ աշխատանքային պայմանների և նրանց աշխատանքային կարգավիճակի ճիշտ որոշման մասին հրահանգ.

- Եվրոպական հարթակ՝ բարելավելու լավագույն փորձի փոխանակումը և փոխըմբռնումը անդամ երկրների միջև՝ սոցիալական գործընկերների ներգրավմամբ աշխատանքային և սոցիալական ապահովության պայմանները բարելավելու համար.

հայտարարություն

- հարմարեցնել ԵՄ ծրագրերը, որոնք ֆինանսավորում են արվեստագետներին, ինչպիսին է Creative Europe-ը, ներառելու սոցիալական պայմանականությունը՝ նպաստելու ԵՄ-ի, ազգային կամ հավաքական աշխատանքային և սոցիալական պարտավորությունների պահպանմանը:

«Ոլորտում անորոշության մակարդակը տարիներ շարունակ սարսափելի է եղել, սակայն COVID-19 ճգնաժամը ցույց է տվել, որ CCS-ի մասնագետների համար իրավիճակը պարզապես անկայուն է։ Մեր պարտականությունն է բովանդակալից լուծումներ տալ մասնագետներին, որոնք շատ են դիմանում, բայց նրանք տալիս են մեզ ամեն ինչ, մի ոլորտ, որը մենք պետք է դաստիարակենք, քանի որ առանց մշակույթի մեր միությանը հոգի է պակասում»,- ասաց Մշակույթի և կրթության հանձնաժողովի համազեկուցողը։ Դոմենեկ Ռուիս Դևեսա (S&D, ES).

«Ես տարիներ շարունակ աշխատել եմ որպես նկարիչ և շատ տեղյակ եմ, թե ինչ մարտահրավերներ ու օգուտներ է բերում դրա հետ: Մշակութային և ստեղծագործական ոլորտները վճռորոշ են եվրոպական համերաշխության և ինքնության ստեղծման համար, և մենք պետք է ներդրումներ կատարենք եվրոպական նոր մրցույթներում՝ ԵՄ մշակույթն ավելի մոտեցնելու իր քաղաքացիներին: Մշակութային և ստեղծագործական աշխատանքի համար գումարը ներդրում է, ոչ թե ծախս»,- Զբաղվածության և սոցիալական հարցերի հանձնաժողովի համազեկուցող. Անտոնիուս Մանդերս (EPP, NL) ասաց.

Հաջորդ քայլերը

Այս օրենսդրական նախաձեռնությունը խորհրդարանը կքվեարկի նոյեմբերին Ստրասբուրգում կայանալիք լիագումար նիստում։ Այնուհետև Հանձնաժողովը կունենա երեք ամիս պատասխանելու համար՝ կա՛մ տեղեկացնելով Եվրախորհրդարանին այն քայլերի մասին, որոնք նա նախատեսում է ձեռնարկել, կա՛մ պատճառաբանելով ցանկացած օրենսդրական նախաձեռնություն առաջարկելու մերժման համար՝ ԵԽ-ի պահանջի համաձայն:

Ընդհանուր տեղեկություններ

Եվրախորհրդարանը կոչ է արել ստեղծել 2021 թվականից արվեստագետների և մշակույթի ոլորտի աշխատողների համար ընդհանուր սահմանում և նվազագույն սոցիալական չափանիշներ. Լիսաբոնյան պայմանագրի համաձայն՝ Եվրախորհրդարանն իրավունք ունի օրենսդրական նախաձեռնություն դա թույլ է տալիս Հանձնաժողովին առաջարկություն ներկայացնել:

Ատիպիկ աշխատանքային օրինաչափությունները և անկանոն եկամուտները CCS-ում հանգեցնում են այնպիսի խնդիրների, ինչպիսիք են թույլ սոցիալական պաշտպանվածությունը, արժանապատիվ աշխատանքային պայմանների բացակայությունը և սոցիալական սակարկությունների ավելի քիչ հնարավորությունները, ինչը խոցելի է դարձնում մշակույթի և ստեղծագործական ոլորտի մասնագետներին չարաշահող ենթակապայմանագրման, կեղծ ինքնազբաղվածության, ցածր վարձատրվող կամ չվարձատրվող աշխատանքի և. հարկադիր գնման պայմանագրեր. Նոր թվային տեխնոլոգիաները, ինչպիսիք են գեներատիվ AI-ն, նույնպես մարտահրավերներ են ստեղծում CCS-ի մասնագետների համար:

Լրացուցիչ տեղեկություններ 

Կիսվեք այս հոդվածով.

EU Reporter-ը հրապարակում է հոդվածներ տարբեր արտաքին աղբյուրներից, որոնք արտահայտում են տեսակետների լայն շրջանակ: Այս հոդվածներում ընդունված դիրքորոշումները պարտադիր չէ, որ լինեն EU Reporter-ի դիրքորոշումները:
Մոլդովան2 ժամ առաջ

Մոլդովայի Հանրապետություն. ԵՄ-ն երկարաձգում է սահմանափակող միջոցները նրանց համար, ովքեր փորձում են ապակայունացնել, խարխլել կամ սպառնալ երկրի անկախությանը.

Ղազախստանը7 ժամ առաջ

Քեմերոնը ցանկանում է ավելի ամուր ղազախական կապեր, խթանում է Բրիտանիան որպես տարածաշրջանի ընտրության գործընկեր

Ծխախոտ9 ժամ առաջ

Tobaccogate-ը շարունակվում է. Dentsu Tracking-ի ինտրիգային դեպքը

Ղազախստանը10 ժամ առաջ

Լորդ Քեմերոնի այցը ցույց է տալիս Կենտրոնական Ասիայի կարևորությունը

ՆԱՏՕ - ի10 ժամ առաջ

Եվրոպացի խորհրդարանականները նամակ են գրել նախագահ Բայդենին

Մարդու իրավունքներ1 օր առաջ

Թաիլանդի դրական քայլերը. քաղաքական բարեփոխումներ և ժողովրդավարական առաջընթաց

Աշխատանքային իրավունք1 օր առաջ

Հանձնակատարը կոչ է անում թիմային Եվրոպա մոտենալ աշխատանքային միգրացիային

միջավայր1 օր առաջ

Կլիմայական հեղափոխություն եվրոպական անտառտնտեսությունում. Ածխածնի համաշխարհային առաջին պահուստային պարկերը Էստոնիայում

trending