Եկեք մնանք հավատի մեջ՝ ստեղծելու ընդհանուր ապագա խզված աշխարհում - Իմ փորձառությունը #WEF 2018 @Davos-Klosters

Հետևելով իմ դասախոսությանը ժամը MiP «Չինաստանը և աշխարհը» թեմայով, հաջորդ շաբաթ, ինչպես իմ երկրորդ անգամԵս միացել եմ ԴԱՎՈՍ-ի Համաշխարհային տնտեսական ֆորումին (հունվարի 23-ից հունվարի 26-ը): Այս տարվա հավաքը մի փոքր այլ էր, պարզ ասած՝ տարամիտ, բայց նաև կոնվերգենտ: - գրում է պրոֆեսոր Յին Ժանգը, փոխդեկան և պրոֆեսոր @ Ռոտերդամի կառավարման դպրոցի

Համատեղ ապագան կոտրված աշխարհում, քաղաքական գործիչների, բիզնեսի առաջնորդների, ձեռնարկատերերի և գիտնականների, արվեստագետների և շատ ուրիշների հետ, շատ լրատվամիջոցներ պնդում են, որ այս տարվա թեման շատ համահունչ է Չինաստանի նախագահ Սիի՝ անցյալ տարի WEF-ում ունեցած ելույթին: ԴԱՎՈՍ-ը «Միասնաբար կրում ենք մեր պատասխանատվությունը մեր ժամանակներում և խթանում համաշխարհային աճը» թեմայով: Իմ տեսանկյունից դրան անդրադառնալու համար, Ես կասեի, որ դա իրականում համահունչ է այն ամենին, ինչ տեղի է ունեցել և ինչ զարգացել են համաշխարհային երևույթները..

Ողողված համաշխարհային էլիտաներով, քաղաքական գործիչներով, բիզնես առաջնորդներով և այլոց, որոնք միանում են WEF-ին, զարմանալի չէ, որ այս տարվա համաժողովը նշանակալիորեն նշանավորվեց նաև համաշխարհային մակարդակի ձեռներեցների ամենամեծ հավաքածուով (մինչ այժմ): Անակնկալի վերջին կրակոցով, որ այցելում է Ամերիկայի նախագահ պարոն Թրամփը, Այս տարվա համաժողովը ցույց տվեց շատ «հետաքրքիր» և «մարտահրավեր»:

Tնա Ձյուն փոթորիկ Շվեյցարիայում WEF 2018-ի ժամանակ չտապալեց Դավոսի քննարկումների «ջերմային ալիքը» և բիզնես առաջնորդների ոգևորությունը: Տեխնոլոգիան, ձեռներեցությունը, նորարարությունը և կայունությունը, որպես դրական ուժ, աղքատության, անհավասարության, գործազրկության հետ մեկտեղ եղել են մի նիստից մյուս նիստ քննարկվող հիմնական բառերը:

հայտարարություն

2018թ.-ի հունվարին Դավոսում աշխարհի առաջնորդների ամենամեծ թվով ելույթ ունենալով՝ այս տարվա WEF-ն ամբողջությամբ ցույց տվեց, թե որքանով է յուրաքանչյուր երկրի ղեկավար դեռ սիրում ներկայացնել իր օրակարգը՝ սեփական Համօգտագործվող ապագայի և կայուն զարգացման հայեցակարգային մոդելը (բայց ոչ կայունությունը): Աղքատությունը, անհավասարությունը, աշխարհատնտեսական-քաղաքական լարվածությունը/հակամարտությունները արտացոլող տարբեր թեմաները մեծ կոնսենսուս չեն ստեղծել ընդհանուր ապագայի աշխարհաքաղաքական մակարդակում:

Այս տարի չինացի պատվիրակների և Չինաստանի հետ կապված նիստերի թիվը կտրուկ աճել է, թեև մասնակիցների մեծ մասը դեռևս Միացյալ Նահանգներից էր: Անտեսելով ազգությունը, ամենաքննարկվողը, մի կողմ անցած տարի համաշխարհային տնտեսական աճի ոչ վատ ցուցանիշը, տեխնոլոգիաների և գործազրկության հետևանքով առաջացած ռիսկերի պատճառով արագ տրանսֆորմացիան ընդունելու մտածելակերպն էր: Ըստ երևույթին, տարբեր երկրներ (խոշորները), կատարողական մակարդակով, սիրում էին օգտագործել ավանդական տնտեսական աճի մոդելը՝ գործազրկության և տնտեսական թուլացման դեմ պայքարելու համար, բայց շատ չշոշափեցին հիմնարար հիմքը՝ նոր տեխնոլոգիաներից բխող ավելի մեծ պահանջարկի համար ավելի շատ աշխատատեղեր ստեղծելու համար: .

ԱՄՆ-ը, ինչպես հայտնի է, Թրամփի վարչակազմի օրոք «դեռևս վստահորեն» քայլում է «ավելի շատ աշխատատեղեր ստանալու» ճանապարհով՝ «կրճատելով հարկերը», «արտադրությունը վերադարձնելով ԱՄՆ» և «պատեր կառուցելով» (ներգաղթ և միջազգային առևտուր): ) և այլն (հարցը կլինի հետևյալը. որքա՞ն ժամանակ կարող է նման լուծումը երկրին երկարաժամկետ բարեկեցություն բերել իրենց բնակչությանը: և արդյո՞ք դա է իրական առողջությունը բերելու ճանապարհը): Ինչպես նշել է ԱՄՀ-ն, այն (լուծումները, որոնք ընտրել է Թրամփի վարչակազմը), վիճակագրորեն, իսկապես բերում է ավելի շատ աշխատատեղեր և ներկայումս մի փոքր առաջ է մղում ամերիկյան տնտեսությունը, բայց երկարաժամկետ հեռանկարում նման ռիսկը կա: Այո, դա տեսականորեն և գործնականորեն հայտնի մի բան է:

(@WEF. Ռազմավարական հեռանկար. Միացյալ Նահանգներ)

Թրամփի օրակարգը Դավոսում ապացուցել է նրա վարչակազմի ուշադրության կենտրոնում. որտեղ նրան հետաքրքրում էր՝ «համոզել կամ մղել» եվրոպական այդ բարձրակարգ բազմազգ ընկերություններին (շարունակել) ներդրումներ կատարել ԱՄՆ-ում (կարծես թե ինչ ձևով) և ստեղծել ԱՎԵԼԻ ԱՇԽԱՏԱՆՔՆԵՐ (ինչ էլ որ «օրինական» ձևաչափով): Ինչ-որ մեկի/երկրի համար, ով կենտրոնանում է այդպիսի ցուցանիշի վրա, աշխատատեղերի քանակն ու գործազրկությունը, իհարկե, կարևոր են: և, իհարկե, կշրջանցի աշխատատեղերի որակը և աշխատատեղերի անհրաժեշտությունը՝ անկախ այն բանից, որ տնտեսությունը կայունության վրա հիմնված ուղի տանել երեք սյուների (սոցիալական, տնտեսական և բնապահպանական) տեսանկյունից: Եվ մենք բոլորս գիտենք, դա այդպես է Դա տեղի է ունենում ոչ միայն ԱՄՆ-ում, այլ շատ ուրիշներ նույնն են!

(@WEF-ի հատուկ ուղերձը Ամերիկայի Միացյալ Նահանգների նախագահ Դոնալդ Ջ. Թրամփի)

Այնուամենայնիվ, այն կարող է մի փոքր այլ լինել այն երկրների ցանկի համար (հնարավորությունների առումով), որոնք անցում են կատարում քանակական կողմնորոշումից դեպի որակի կողմնորոշում (որով նրանք կարող են օգտվել տեխնոլոգիայի ոլորտում ուշ եկած առավելություններից և աճի դասերից: այլ երկրներ). Տեսականորեն երկու թեւ կարող է օգտագործվել՝ տեխնոլոգիաների/նորարարության կիրառում և հավասարության և կայունության նպատակի թիրախավորում (Սակայն այստեղ պետք է հստակեցնեմ, որ երկրների մեծամասնությունը հավասարության և կայունության վերաբերյալ շատ նեղ ըմբռնում ունի): Հավասարության և կայունության հասնելու համար, իմ կարծիքով, եթե առանց խաթարելու ներկայիս տնտեսական/ուժային խաղի համար ծառայող ընթացիկ չափման և գնահատման համակարգը, հավասարություն ոչ միայն հավասար լինելու (սոցիալական և տնտեսական), այլև եզակի լինելու առումով ինչպես պետք է լինի, կատակ կլինի: Լավն այն է, որ խափանումը եղել է այստեղ, և հետևանքը կարող է լինել, առանց ինքնին խաթարվելու, համակարգը կխաթարվի շարունակական տեխնոլոգիաների և ձեռներեցների երիտասարդ սերնդի ներքևից վեր ջանքերի պատճառով: Հետևաբար, հետևելով նախկինում քննարկվածին. տարաձայնությունները և դրան կից հակամարտությունները սարսափելի չեն, եթե մենք լավ հասկանանք և հետևենք դրանց պատճառահետևանքային կապին, դրանք կարող են դառնալ դրական ուժ՝ խաթարելու ներկայիս ճեղքված աշխարհը և բերելու մեզ դեպի ընդհանուր ապագա:

Մի քանի այլ օրինակներ վերցնելով. Այս տարի, ամենաշատ նիստերում, տնտեսապես կամ քաղաքական առումով, Չինաստանը անխուսափելի թեմա է աշխարհում Չինաստանի դիրքի և «անորոշության» (մյուսների աչքում) հետ կապված: Անկախ Չինաստանի վերջին գործունեության վերաբերյալ դրական կամ բացասական տեսակետներից, Չինաստանի վերելքի ազդեցությունը, որը դրսևորվում է Չինաստանի շարունակվող միջմայրցամաքային նախագծերով, օրինակ՝ Belt Road Initiative-ը և Չինաստանը բարձրորակ զարգացման երկիր տեղափոխելու նրա ծրագիրը ( ընդգծված CPC-ի 19-րդ կոնգրեսի և «Պատրաստված է Չինաստանում 2025» պլանով) հանդիսատեսին տպավորել է կայունությունը ընդունելու Չինաստանի երկարաժամկետ վճռականության վերաբերյալ:

(@WEF, «Գոտի և ճանապարհի ազդեցության» նիստ)

Չնայած բոլոր լավատեսական նշաններին, որոշ մեկնաբանություններ դեռ պետք է ավելացնել. որքանո՞վ է Չինաստանի պլանը կարևոր նշանակություն ունենալու մյուսներին գլոբալ քարտեզում՝ միմյանց հավասար և փոխըմբռնման և համատեղ ապագայի վրա համատեղ աշխատելու տեսանկյունից՝ հանուն ընդհանուր օգուտների և ընդհանուր բարգավաճման: Որքանո՞վ պետք է Չինաստանը պաշտպանի իր սեփական տարածքը (տնտեսական) և հասկանա մյուսների կողմից: Սրանք կարող են լինել ամենամեծ մարտահրավերներից մի քանիսը, ինչպես նաև Չինաստանի համար արդիականացման դրդապատճառները Նոր աշխարհակարգված գլոբալ առաջնորդ, ոչ միայն որպես և (տնտեսական) դիֆուզիոն տվող այլ նաեւ կայունության տարածման ստեղծող և տվող: Սա այն է, ինչի մասին ես միշտ հետաքրքրված եմ եղել դասարանում քննարկել իմ ուսանողների հետ գլոբալ լանդշաֆտում անկախ լինելու և կախվածությունից անկախ լինելու պարադոքսը. Առնվազն, օրինակ վերցնելով Չինաստանի ուղին (այնքան շատ դասեր քաղելու համար), Չինաստանի զարգացման պլանն ու իրականացումը մինչ այժմ արդյունավետորեն դիպել են նոր համաշխարհային մտահոգությունների նյարդերին և ներկայացրել ապագա աշխարհակարգի ողջամիտ առաջարկը: Առնվազն աշխարհը ականատես է եղել, որ Չինաստանը սկսել է լրջորեն գործել (1) պայքարել աղտոտվածության դեմ և խթանել կայունությունը, (2) վերահսկել և լուծել հիմնական ռիսկերը (հիմնականում ֆինանսական), և (3) բարձրացնել ավելի շատ մարդկանց (վերջին փոքրը): Չինաստանի բնակչության մի մասը) աղքատությունից։

Ես տեսել եմ, որ WEF-ում Չինաստանի զարգացման դասերը ազդեցություն են թողել շատ ուրիշների վրա:

(1) զարգացող երկրները, ինչպիսիք են Ինդոնեզիան, Վիետնամը և Պակիստանը և այլն, որպես արագ զարգացող երկրներ, քիչ թե շատ իրենց օրինակ են վերցրել Չինաստանը։

 

 

 

@WEF ինդոնեզական նստաշրջան. հետ Շվեյցարիայի ասիական առևտրի պալատ և Գեներալ Լյուհութ Բինսար Փանջայտան)

@ Պակիստանի WEF հավաք, հետ Իքրամ Սեհգալ և նրա նոր գիրքը»փախուստ Մոռացությունից")

(2) զարգացած երկրները փորձում են սովորել չինական ձեռնարկատիրական մոդելներ, որպեսզի ընդլայնեն տեխնոլոգիաների կիրառումը և կարգավորեն սոցիալ-տնտեսական լարվածությունը տեղական և գլոբալ մակարդակներում (նշում. մեր HBS Case Ant Financial-ը);

 

 

(@WEF Jack Ma-ն խոսում է E-Commerce is the Future-ում)

(3) զարգացած երկրները սկսեցին վերանայել Չինաստանը և դասեր քաղեցին չինական ռազմավարությունից, ինչպիսիք են կրթության, տեխնոլոգիաների և հետազոտության մեջ մեծապես կենտրոնացված ներդրումները, որպեսզի ներգրավեն տեղական ձեռներեցներին և ներգրավեն համաշխարհային տաղանդներին, ովքեր գործ ունեն առաջատար տեխնոլոգիաների հետ:

(@WEF, Ֆրանսիայի նախագահ Էմանուել Մակրոնի հատուկ ուղերձ)

Ինչ վերաբերում է փոփոխություններին, WEF-ն այս տարի հետաքրքիր երևույթ է ցույց տալիս. Մինչ քաղաքական գործիչները քննարկում էին գլոբալ հակամարտությունները և խնդիրները իրենց տարբեր օրակարգերում, սկսնակ ընկերությունները և ձեռնարկատերերը շատ ավելի փոխըմբռնում և կոնսենսուս դրսևորեցին ապագա ինտեգրված աշխարհի կառուցման գործում՝ O2O-ից մինչև OMO (օնլայն միաձուլում): Դա այն բանն է, որն ինձ իսկապես հետաքրքրում է և թույլ է տալիս վստահորեն առաջարկել (ինչպես վերը նշվեց): ապագա ինտեգրումը և համատեղ բարգավաճումը, ամենայն հավանականությամբ, ձեռք կբերեն մեր երիտասարդ սերնդի ձեռներեցները և մարդիկ, ովքեր համարձակվում են խաթարել հին համակարգը, այլ ոչ թե մեր կառավարությունների և ինստիտուտների միջոցով:. Այդ ձեռներեցների հետ քննարկելով՝ ես հասկացա, թե որքան կարևոր է նրանց համար ցմահ կրթությունը. և այս կրթությունը նշանակում է ոչ միայն ֆորմալ դպրոցական կրթություն, այլև իրական ձեռնարկատիրական ասպարեզում ակտիվ ամենուր մարդկանց հետ փորձ:

(@WEF, Kai-Fu LEE խոսելով Չինաստանում ձեռներեցության զարգացման մասին)

Նրանցից շատերի համար, ովքեր մեծացել են որպես ինժեներներ, բիզնես կրթություն ստանալու իրենց ակնկալիքն ինձ արգելափակել է նորից մտածել այն մասին, թե ինչպես է բիզնես կրթությունը եղել և պետք է առաջնորդի ապագա հասարակությունը:

(@ MIT Ընդունելություն հետ Դավիթ Հեղինակ և Կարինե դե Մեյերe)

Ի թիվս բարձրագույն կրթության հետ կապված բազմաթիվ նիստերի, ինչպիսիք են MIT նիստերը, Դավոսի բիզնես դպրոցի դեկանների առաջին հանդիպումը, որը կազմակերպել է AMBA և Կորպորատիվ ասպետներ, PRME, բացվել է Տիկին Լիզա Քինգոն Միավորված ազգերի կազմակերպության Գլոբալ պայմանագրից. կարող է լինել ստորագրություններից մեկը, իր տոնով քննարկելու, թե ինչպես խթանել ապագա բիզնես կրթությունը և ներառել ՄԱԿ-ի 17 նպատակները դպրոցների զարգացման մեջ: Մասնակիցները ներառում են ասիական դպրոցներ, եվրոպական դպրոցներ և այլ մայրցամաքների դպրոցներ (40 դպրոց):

(@Davos Business School Deans Meeting)

(@Davos Business School Deans Meeting)

(@Davos Business School Deans Meeting)

Դժվարություններն ու մարտահրավերները գերակշռում էին հիմնական օրակարգում։ -ից մուտքերով կրթական հաստատություն ինչպիսիք են RSM-ը, կորպորատիվները և մասնագետները, այս հանդիպումը շատ խորաթափանցություններ ստացավ: Ինչ վերաբերում է իմ կարծիքով (մանրամասներին կարելի է անդրադառնալ իմ հոդվածն այստեղ), բիզնեսի կրթությունը, շատ ավելի հետամնաց է եղել, քանի որ նրա ենթադրյալ դերը պետք է առաջնորդի բիզնես աշխարհում: Երեք պատճառ. (1) ներկայիս բիզնես կրթական համակարգը չի մնում արդյունաբերական հեղափոխականների ներկայիս սերնդի նույն հետագծի վրա և չի կարողանում հասնել ներկայիս սոցիալ-տնտեսական հեղափոխականին դեպի նոր աշխարհակարգ, որը կոչ է անում « միջդիսցիպլինար» վերապատրաստված ֆակուլտետները՝ որպես կրթության ներդրում, և ձեռնարկատերեր՝ որպես արդյունք «սլեյշ կարողություններով». (2) ներկայիս համակարգը չի ներկառուցել բիզնեսի էթիկայի հայեցակարգը կրթության, կառավարման և գնահատման յուրաքանչյուր հատվածում: Ուսումնական ծրագրում բիզնես էթիկայի հետ կապված ծրագիր կամ դասընթաց ավելացնելը չի ​​կարող լուծել հիմնարար խնդիրը և հասնել ՄԱԿ-ի 17 SDG-ին. (3) բիզնես կրթության արդյունքը (շրջանավարտների առումով), նույնիսկ ներառյալ հենց բիզնես կրթությունը, դեռևս հիմնականում պայմանավորված է տնտեսական և ֆինանսական արդյունքով (կրթության արդյունքով) (որը կարող է պասիվ կերպով պարտադրվել ներկայիս տնտեսական համակարգի կողմից, որը նշված էր. նախկինում), այլ ոչ թե հիբրիդային մոդելով (սոցիալական և տնտեսական ավելացված արժեքի մոդել --- հիբրիդային մոդել) (սա կարող է ևս մեկ փաստարկ լինել այն բանի համար, թե ինչու չինական նոր սերնդի ձեռներեցությունը կարող է հաջողակ լինել նոր տեխնոլոգիաների միջոցով ընդլայնելու գործում. սոցիալական արժեքային կողմնորոշումը որպես առաջին և հիբրիդային բիզնես մոդել՝ որպես երկրորդ) (նշում. եթե միջպետական ​​է, խնդրում ենք վերաբերել մեր HBS Case Ant Financial-ը).

Դավոսը շատ ցուրտ էր, ձյան փոթորիկը հարձակվում էր WEF-ի վրա, բայց շրջվեց դեպի ներկա կապույտ երկինք և գեղեցիկ տեսարան, երբ WEF-ը փակվեց: Ողջ համաժողովը, կարծես, դուրս էր բերել ձյան փոթորիկը և առանձնահատուկ գեղեցկությունը թողել Դավոս-Կլոստերսին: Այստեղ փակելով իմ գրածը, որպես բարձրագույն կրթության ոլորտին նվիրված մանկավարժներից մեկը, կարծում եմ, որ ներկայիս ճեղքված աշխարհի միջոցով ընդհանուր ապագային հասնելու համար բեկումը կարող է արդյունավետ լինել միայն հեղափոխական կրթության միջոցով: Օգտագործել այն, ինչ ես շեշտել եմ իմ վրա TEDxԽոսել, բոլոր խնդիրները գալիս են կրթությունից, իսկ բոլոր լուծումները կարող են լինել միայն կրթությունից։

(@the Beauty of Davos-Klosters after WEF 2018)

Կիսվեք այս հոդվածով.