Եվրոպայի խոշորագույն միջոցառումը ձեւավորել ապագան սոցիալական բիզնեսների

Սոցիալական տնտեսությունը եվրոպական տնտեսության կարևոր հենասյունն է, որը ներկայացնում է ՀՆԱ-ի մոտ 10%-ը: Սոցիալական տնտեսությունում զբաղված է ավելի քան 11 միլիոն աշխատող կամ ԵՄ ակտիվ բնակչության 4.5%-ը։ Ամեն տարի ստեղծվող յուրաքանչյուր չորրորդ նոր բիզնեսը սոցիալական բիզնես է, որը Ֆրանսիայում, Ֆինլանդիայում և Բելգիայում աճում է մինչև յուրաքանչյուր երրորդը:

Սոցիալական ձեռներեցները նպատակ ունեն ազդեցություն ունենալ հասարակության վրա, այլ ոչ միայն շահույթներ ստեղծել սեփականատերերի և բաժնետերերի համար: Օրինակ, նրանք աշխատատեղեր են ապահովում անապահով խմբերի համար՝ նպաստելով նրանց սոցիալական ներառմանը և մեծացնելով համերաշխությունը տնտեսության մեջ: Բայց նրանք բախվում են հսկայական մարտահրավերների և անհավասար խաղադաշտի: Այդ իսկ պատճառով 16թ. հունվարի 17-ին և 2014-ին Եվրոպական հանձնաժողովը, Եվրոպական տնտեսական և սոցիալական կոմիտեն (ԵՏՏՀ) և Ստրասբուրգ քաղաքը կանցկացնեն մեծ եվրոպական ինտերակտիվ միջոցառում սոցիալական ձեռներեցության և սոցիալական տնտեսության վերաբերյալ: Այս երկօրյա միջոցառումը կկիրառի համագործակցային, մասնակցային մոտեցում: Մասնակիցներն իրենք են մղելու քննարկման ենթակա հարցերը և բացահայտելու սոցիալական ձեռներեցության ոլորտի առաջընթացի ուղին:

Ներքին շուկայի և ծառայությունների հանձնակատար Միշել Բարնյեն ասել է. «Այսօր մեծ պայքարը աճի և զբաղվածության համար է: Ես համոզված եմ, որ չկա կայուն տնտեսական արդյունք առանց սոցիալական համախմբվածության: Սոցիալական տնտեսությունը աճի նոր մոդելի մասն է, որը մենք ստեղծում ենք: , որն ավելի ընդգրկուն է և ավելի կանաչ: Իրենց կոչման շնորհիվ սոցիալական ձեռնարկությունները ականջ են դնում և համահունչ են սոցիալական կամ բնապահպանական իրողություններին: Նրանք նորարար են, դինամիկ են և ստեղծում են աշխատատեղեր: Մենք պետք է անենք ամեն ինչ կարող է ստեղծել էկոհամակարգ, որը կխրախուսի նրանց հետագա զարգանալ: Դա է Ստրասբուրգի համաժողովի նպատակը»: Եվրոպական հանձնաժողովի փոխնախագահ Անտոնիո Տայանին՝ արդյունաբերության և ձեռներեցության հարցերով հանձնակատար, ասել է. «Սոցիալական բիզնեսն օգնում է ԵՄ-ին ստեղծել բարձր մրցունակ սոցիալական շուկայական տնտեսություն և հանդիսանում են կայուն աճի շարժիչներ: Ճգնաժամի ընթացքում նրանք ապացուցեցին իրենց արժեքը՝ ցույց տալով ուժեղ ճկունություն: նրանց կարիքն ավելի քան երբևէ աշխատանք ստեղծելու կարողության համար»:

Զբաղվածության, սոցիալական հարցերի և ներառման հարցերով հանձնակատար Լասլո Անդորն ասել է. «Սոցիալական ձեռնարկությունները հարյուրավոր հաջողակ օրինակներ են տալիս, թե ինչպես Եվրոպան կարող է բարելավել իր բիզնես մոդելը, ավելի շատ կենտրոնանալով մարդկանց բարեկեցության բարելավման վրա և ավելի քիչ ֆինանսական շահույթը առավելագույնի հասցնելու վրա: Սոցիալական տնտեսությունը կարող է ստեղծել որակյալ աշխատատեղեր: նույնիսկ ծանր տնտեսական պայմաններում և ակնհայտորեն արժանի է ԵՄ աջակցության աճի և տարածման համար»: Եվրոպական տնտեսական և սոցիալական կոմիտեի նախագահ Անրի Մալոսեն ասել է. «Եվրոպան այլևս չի կարող իրեն թույլ տալ բաց թողնել նպատակը: Նրա հիմնական գործը պետք է լինի ակտիվ համերաշխությունը և ամուր ընդհանուր քաղաքականությունը, մասնավորապես արդյունաբերության, էներգետիկայի և ձեռներեցության, հատկապես սոցիալական ոլորտներում: ձեռներեցություն»:

Հաստատված խոսնակների թվում են Եվրոպական խորհրդարանի նախագահ Մարտին Շուլցը, Հունաստանի վարչապետ Անտոնիս Սամարասը և Եվրոպական տնտեսական և սոցիալական կոմիտեի նախագահ Անրի Մալոսեն:

Երեք եվրահանձնակատարներ՝ փոխնախագահ Անտոնիո Տայանին և հանձնակատարներ Միշել Բարնիեն և Լասլո Անդորը, ուղիղ եթերում քննարկումներ կանցկացնեն սոցիալական ձեռներեցների հետ:

Մասնակիցները ներառում են սոցիալական ձեռներեցներ, գիտնականներ, քաղաքականություն մշակողներ, ֆինանսավորողներ, սոցիալական ակտիվիստներ և շատ ավելին:

հայտարարություն

Միջոցառման նպատակներն են:

• Հաշվարկեք ձեռքբերումները և իրականացումը Սոցիալական բիզնեսի նախաձեռնություն հոկտեմբերի 2011 (տեսIP / 11 / 1238 և MEMO / 11 / 735);
• բացահայտել հետագա գործողությունների առաջնահերթությունները.
• ներգրավել շահագրգիռ կողմերին նորարարական և մասնակցային միջավայրում՝ ձևավորելու եվրոպական օրակարգը առաջիկա 3-5 տարիների համար.
• ամրապնդել շահագրգիռ կողմերի ցանցերը՝ աջակցելու նախաձեռնությունների և լավագույն փորձի առաջացմանն ու ընդլայնմանը, և.
• ստեղծել ավելի շատ սեփականություն և տեղեկացվածություն ինստիտուցիոնալ դերակատարների շրջանում:

Կիսվեք այս հոդվածով.